标题: 重用外出务工人员 [打印本页]
作者: 书恒    时间: 2015-2-28 15:38
标题: 重用外出务工人员
     随着人事制度的改革，异地就业成为社会劳动的新常态，外出务工人员也成为国家建设的重要组成部分。他们在外打拼学到了许多先进的经验、技术、知识，有许多人成为许多行业内的杰出人才甚至领军人物。
     我县地处山区，人才总量不足，人才结构不完善，有些行业极度缺乏，加上人才平均素质较低，这是制约我县目前发展的主要因素。若能唯才是举，学习发达地区从外出农民工、外来工等人群择优招录一定数量公务员的经验，每年选拔一批有能力的外出务工人员补充到各级管理岗位上，让他们把外出学到的成熟的管理经验和技术运用到现实工作中，定会对我县的发展起到有益的补充作用。
作者: 离弦箭    时间: 2015-2-28 15:42
好建议。
作者: 大叶茶    时间: 2015-2-28 16:33
凤凰回巢，蛟龙回。。。。
作者: 深山百合    时间: 2015-2-28 17:48
只要工资区别不是太大，我想他们应该还是愿意的。
作者: 知几    时间: 2015-2-28 17:57
这个县官和企业主要抓紧了 ！
作者: 书恒    时间: 2015-5-4 07:38
与引进几个项目、建几个工业园相比，要把人才兴县真正放在首位。
作者: 小看我了    时间: 2015-5-4 11:18
呵呵，痴人说梦，政府能够开明到这个程度，那就真是中国梦了
作者: 书恒    时间: 2015-5-4 11:53
小看我了 发表于 2015-5-4 11:18
呵呵，痴人说梦，政府能够开明到这个程度，那就真是中国梦了

远安工业园的43岁的王旭新主任是远安引进的为数不多的几个人才，若远安有100个王旭新，那远安不就有100倍的工业园吗！
作者: 小看我了    时间: 2015-5-4 14:45
不要拿特例来说事，大家都知道什么是特例，看看这次远安事业单位的招编，二本以上，28以下，呆5年以上，怎么看怎么别扭，表面上看是招聘人才在，实际上是浪费资源，刚刚毕业的大学生有几个愿意来远安的？仔细看看你周边，反倒是那些在外面见了世面，有过一定经历的人，他们更愿意回归家长，更有活力，能力去做出自己的贡献！

可惜可惜，领导子女都是刚刚毕业的
作者: 小看我了    时间: 2015-5-4 14:57
偶尔看新闻，远安居然还开了个电子商务年会，居然说远安的电子商务发现的如何如何好，哥实在是忍不住笑了，既是嘲笑又是自嘲，嘲笑他们连天猫是什么都搞不懂就敢吹自己的电子商务多么发达，自嘲的是作为老百姓，只能够任由他们这样胡编滥造却无能为力
作者: 漂泊的浪子    时间: 2015-5-7 22:05
我也是笑了
作者: 时代天骄    时间: 2015-5-8 23:45
小看我了 发表于 2015-5-4 14:57
偶尔看新闻，远安居然还开了个电子商务年会，居然说远安的电子商务发现的如何如何好，哥实在是忍不住笑了， ...

听县领导说  天猫就是天上的猫子
作者: 时代天骄    时间: 2015-5-8 23:45
小看我了 发表于 2015-5-4 11:18
呵呵，痴人说梦，政府能够开明到这个程度，那就真是中国梦了

中国梦  梦之难  



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