雅斯远安购物广场店是怎样对自己的员工 -

标题: 雅斯远安购物广场店是怎样对自己的员工 [打印本页]

作者: 午夜 时间: 2016-7-23 21:47
标题: 雅斯远安购物广场店是怎样对自己的员工
本帖最后由午夜于 2016-7-23 21:49 编辑

   1、员工40岁裁掉，內部员工透露收银员35岁裁掉，类似无偿加班的种类很多：比如(每周日生鲜盘点、每月25日生鲜课大盘点、每三个月超市总盘点收银员，防损员，理货员无条件加班最长时间长达9小时一通霄)。
   2、隐形加班(每月工资表显示员工考勤为174小时，可员工上班远远不止：如下班打扫卫生晚上九点半下班打扫卫生后，十点半左右才能回家每天晚班都如此。因为裁员保洁员都裁掉了，请的钟点工保洁员下午6点就下班，剩下的保洁工作就强加在员工下班后的时间里，收银员还有高峰班工作时间最少八个半小时，遇到客流高峰无条件延长无任何加班费)。
   3、强制让员工购买香烟、饼干、购物卡(员工每月香烟数量不少于4条金额不少于500元、餅干每月每人不少于30元、购物卡5月每人5000元，，主管的意思是说非常划算，烟是按进价，购物卡买100元返5元，但这些都是强迫得，特别是烟和饼干每月必须购买，不完成扣钱，并且明的要求要向亲朋好友推销美其名曰内购会。
         4、罚款照样罚，改名为：负激励。实际意思一个样，就是罚款。
      5、变相压榨员工，说得好听是大家一起聚一聚，其实就是让员工请当官滴吃饭、喝酒、唱歌。
         很多员工都敢怒不敢言最后选择了沉默，请问这样一家大型超市有没有人在监管，雅斯为什么能为所欲为想裁员就裁员（调动岗位不过是让你自己走路），难道因为年龄大了就成了裁员的理由，让那些为雅斯默默付出的基层员工情何以堪！！！
   以上所述我皆有证据，如果需要，我一定及时上图。看了浪花一朵在北山超市的遭遇，深表同情，也预祝浪花一朵能够维权成功！

作者: 午夜 时间: 2016-7-23 22:11
这些事员工必须完成的买烟任务，红色部分是员工名字。

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作者: 呼起来 时间: 2016-7-24 08:26
为了自己能活下去，卸磨杀驴的事屡见不鲜！远安滴超市直接搞不成器，老百姓是直接的受害者！支持楼主合法维权！

作者: 壮志未酬 时间: 2016-7-24 08:51
市场经济，残酷无情，适者生存，没有办法。企业用工，双向选择。企业也是为了生存，企业做法不合理，大家可以抵制，都不去上班，问题不就解决了吗

作者: 蛮雨 时间: 2016-7-24 10:18
如存在事实劳动关系及该用人单位确实有违法行为，可向当地劳动监察机构进行举证投诉。咨询电话：12333（免费电话）
0717-3814917（办公室）

话说回来，如今不管是用人单位还是劳动者本人，都不好搞，都难。

作者: 当徐浪已成往事 时间: 2016-7-24 11:28
不认同：我为某企业默默付出了多少多少。。。。。。

理由：付出的劳动都是付了工资的，而且是你自己认可了工资才来应聘就职，这张苦情牌在市场经济的竞争秩序下，根本不值一提

作者: 逝春天 时间: 2016-7-24 12:55
收银员工年龄到35或者理货区员工到40就要被裁员，这个不好吧！完全无视劳动合同，无视劳动法啊！

作者: 优化是啥米 时间: 2016-7-24 15:53
自己创业，我永远不给人家打工

作者: 孤傲苍穹 时间: 2016-7-24 19:40
找劳动监察，在社保局5楼。

作者: 午夜 时间: 2016-7-25 00:47
准确滴说：收银员35岁，其他40岁。难道超市只要年轻漂亮的？顾客才有购买的欲望？？？莫名其妙的要求多了：下班去其他超市玩无间道，看物价；口红、眉笔、化妆品必须要；丝袜、衬衣也不管天气是冷是热，必须要穿；每天必须在微信群顶一个根本不认识人，还说是玩什么企业文化；不是说我为超市付出什么，关键是超市的做法令人气愤至极，典型的“要人抱在怀，不要丢在崖“。

作者: 壮志未酬 时间: 2016-7-25 07:37

优化是啥米发表于 2016-7-24 15:53
自己创业，我永远不给人家打工

赞，有志气，宁当鸡头，不做凤尾

作者: 当徐浪已成往事 时间: 2016-7-25 08:32
典型的“要人抱在怀，不要丢在崖“。这就是私企，也是最残酷的、最公正的用人标准，太正常不过，私企，没有情怀，人情可讲，如果认为受到了不公平待遇，支持楼主走法律维权，法律赋予员工的权益，支持你据理力争回来，一分都不能少，法律框架外的，争不回来，只能顺受。

作者: 酒中八仙歌 时间: 2016-7-25 08:36
顾客是员工的上帝，员工是老板的衣食父母，老板是社会财富的创造者，摆正了这个关系，社会才能和谐发展呢！

作者: 友人友 时间: 2016-7-25 09:22
说的经典！

作者: 催化剂 时间: 2016-7-25 09:59

支持楼主~~

作者: 青岚逸枫 时间: 2016-7-25 10:53
县内的企业都一个样，说再多估计也不一定起作用，外面的大部分企业就好多啦。

作者: 红军 时间: 2016-7-25 11:17
看帖子内容很让人惊讶，支持楼主维权。
貌似雅思的问题不止一次两次被曝光。

作者: 龙飞相公 时间: 2016-7-25 16:06
唉，经济不景气。都有难处。

作者: 奔雷手 时间: 2016-7-26 11:36
不是一二线大型城市，不是劳动密集型工业城市，不是外资企业，不是大型国营企，不是大型连锁商超，在远安这样一个地方，如果你不是严重被侵权且有明显证据，估计好难受到公正待遇。特色社会主义和构建民主和谐社会有时候不搭噶！所谓的真理和民主，有的时候在特定的地点他就是掌握在少数人手里。

作者: 怡诺 时间: 2016-7-26 11:41

作者: 学府巷 时间: 2016-7-26 12:26
      强行摊派商品或购物卡这个事是超市的问题，证据确凿可向劳动部门反映。
      但如果说调动岗位就是变相的辞退，那就言过其实了。因为在超市工作的绝大多数都是基层员工，中高级管理人员毕竟是极少数，所以既然是基层员工，那根据超市的需要进行调整很正常，如果因为工作岗位而拈轻怕重，那就是思想问题了。很多人一听说调往生鲜部门工作，就觉得是变相的排挤，是故意整人；但怎么没想生鲜部门原来那么多工作的人，人家怎么都没有怨言呢？一分耕耘一分收获。
      最近在论坛看见不少反映这类的问题，有北山的，有雅思的。前几天在论坛看见有人说中北好，中北不裁员...但是，目前远安的三家大超市，有几个人不觉得照目前的情形看，中北是病入膏肓。市场经济，难道都要企业来做慈善吗？不会吧。
      现在都说核心竞争力，这个不光是指企业，也不光是说说而已的，有自己的技能，还用受这个气，肯定是我选东家，而不用东家选我了

作者: 画地为牢 时间: 2016-7-26 22:51
楼上说的有理，赞同

作者: 小虫 时间: 2016-7-27 08:03
人往往喜欢赶热闹。我觉得中百购物环境最好，让人感觉很舒服，很自由，比过其他几家超市。

作者: 壮志未酬 时间: 2016-7-27 09:53

当徐浪已成往事发表于 2016-7-24 11:28
不认同：我为某企业默默付出了多少多少。。。。。。

理由：付出的劳动都是付了工资的，而且是你自己认可 ...

赞成，市场经济，双向选择，老板抄你，你抄老板，合法权益，自己保护，天之骄子，不是你我。

作者: 壮志未酬 时间: 2016-7-27 09:59

当徐浪已成往事发表于 2016-7-25 08:32
典型的“要人抱在怀，不要丢在崖“。这就是私企，也是最残酷的、最公正的用人标准，太正常不过，私企，没有 ...

对头，国企的坏老板，贪污全民的钱，私企的坏老板，剥削员工血汗。

作者: 壮志未酬 时间: 2016-7-27 10:01

青岚逸枫发表于 2016-7-25 10:53
县内的企业都一个样，说再多估计也不一定起作用，外面的大部分企业就好多啦。

没有白乌鸦

作者: 壮志未酬 时间: 2016-7-27 10:05

学府巷发表于 2016-7-26 12:26
强行摊派商品或购物卡这个事是超市的问题，证据确凿可向劳动部门反映。
但如果说调动岗位 ...

赞，世界上没有救世主，一切靠自己

作者: 蓝溪 时间: 2016-7-27 10:40
企业太坑人了，祝维权成功。

作者: 书恒 时间: 2016-7-27 16:05
自己觉得可以就做，觉得不行就不做，很简单的事

作者: 孤傲苍穹 时间: 2016-7-28 19:30

劳动局应严厉查处这些损害员工利益的行为。现在些私营企业老板心太坏了，只顾自己赚钱。

作者: 壮志未酬 时间: 2016-7-29 07:47

书恒发表于 2016-7-27 16:05
自己觉得可以就做，觉得不行就不做，很简单的事

是的，双向选择

作者: 壮志未酬 时间: 2016-7-29 07:50

孤傲苍穹发表于 2016-7-28 19:30
劳动局应严厉查处这些损害员工利益的行为。现在些私营企业老板心太坏了，只顾自己赚钱。

这些老板都知道“人不为己........”，哪有什么公德讲呀，再说，现在不都是在为个人考虑吗？

作者: 黑沟子 时间: 2016-7-29 11:20
要把人赶走，就找个由子，说你年龄大、调去搞保洁，给你小鞋穿，逼你主动辞职，逃避法律责任，老板，你认为某人干事不行，可以解雇，但要光明正大，搞这等龌龊之事，不也是徒劳，懂法的人自会拿起法律武器维权，不是已有雅斯超市员工维权成功了吗，在习总书记领导下人劳动局不只为资本家服务，也为老百姓主持公道

作者: 爱上初秋 时间: 2016-8-1 22:23

黑沟子发表于 2016-7-29 11:20
要把人赶走，就找个由子，说你年龄大、调去搞保洁，给你小鞋穿，逼你主动辞职，逃避法律责任，老板，你认为 ...

习总书记很忙，不会管你的。劳动局在管劳动，不是主持公道的。

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